深圳社保个人缴费基数是多少?

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深圳社保缴费基数:

  • 上限: 27927元 (职工月平均工资3倍)
  • 下限: 5585元 (职工月平均工资60%)
  • 二/三档: 9309元 (职工月平均工资)

自7月起,深圳社保执行新的缴费基数,该基数与职工月工资总额挂钩,并设置了上下限。

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问题?

哎,深圳社保缴费基数调整的事儿,我前几天刚琢磨过呢! 记得官网上说7月开始执行新政策,上限飙到27927,下限5585,中间那档(二档、三档)是9309。之前我一个朋友,工资正好卡在老基数上限,现在轻松不少。

这调整,对高收入人群来说,影响比较大,毕竟缴费基数提高了,社保缴费金额也跟着涨。不过,相应的待遇也提高了,这算不算利好? 我个人觉得,这得看个人情况,高收入的可能感觉还好,低收入的,就不知道是不是负担加重了。

我记得去年这个时候,我还在纠结社保缴费的事,当时各种消息满天飞,还跑到社保局官网看了好几遍才弄明白。 这次调整,我觉得公布得还算清晰,就是数字有点大,一下子没反应过来。

话说回来,我感觉这几年深圳的社保政策调整挺频繁的,估计以后还会继续调整吧,毕竟物价涨得也挺快。 哎,希望以后能更透明一些,也更容易理解一些。

深圳社保缴费基数怎么算?

深圳社保缴费基数计算,说白了就是根据你上个月的工资来的。但这工资不是随便算的,上限和下限是有的。

  • 上限:深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍。2023年这个数字是25044元。也就是说,你的工资就算再高,社保缴费基数也不会超过这个数。 这设计其实也挺有意思,高收入人群的缴费比例相对降低了,某种程度上也是一种调节。
  • 下限:上年度在岗职工月平均工资的60%。2023年是5009元。 这就好比社保的底线,低于这个数,按这个数算。这也能保证最低的社保保障。

所以,你的实际缴费基数,就是你上个月工资,但不能超过上限,也不能低于下限。 这就好比一个区间,你的工资落在哪个点,就按哪个点算。

缴费比例呢,又分两种:

  • 养老保险和医疗保险:单位缴纳6.2%,个人缴纳2%,合计8.2%。
  • 失业保险:单位缴纳0.6%,个人缴纳0.2%,合计0.8%。 失业保险的比例相对较低,这和它的保障性质有关,毕竟大家更希望不失业嘛。

总而言之,记住上限25044元,下限5009元,这俩数字记住了,算社保缴费基数就简单多了。 这其中也体现了社会保障体系的平衡与精妙之处,既要保障低收入群体,又要考虑到财政的承受能力。

深圳的最低社保缴费基数是多少?

深圳最低社保?哎,这我最近才关注过。

2024年12月?不对,是7月到2025年6月才调整的。

新的最低基数是4492元。 之前是3523,涨了不少啊。 这算不算好消息?

最高基数也变了,27501元。之前是26421。

哎,7-11月的差额咋算? 官方还没说,要等广东省通知。 真麻烦。

我记得我老公也在深圳工作,他工资比这个高多了。 不过他公司帮缴纳社保,我不用操心。

对了,这是养老保险的基数。 其他社保的基数,我还没查到具体数字。 得空再看看。

  • 养老保险基数调整:4492元-27501元 (2024年7月-2025年6月)
  • 7-11月差额:待广东省通知
  • 其他社保基数:未查询

真希望这些信息能更透明点。 每次查社保信息都感觉像在玩解谜游戏。

看来得把这个消息发到我妈的微信群里,她也在关注这事儿。

深圳社保缴纳基数是多少?

深圳2023年社保缴费基数:

  • 上限: 27927元 (2022年深圳市在岗职工月平均工资的3倍)。这体现了社会保障体系对高收入群体的覆盖,也反映了深圳经济发展的活力,不过这上限是否真的能完全覆盖高收入人群,值得思考。

  • 下限: 5585元 (2022年深圳市在岗职工月平均工资的60%)。 这部分人群的社会保障如何更有效地落实,是一个持续需要关注的问题。 毕竟,社会保障的最终目的是保障民生。

  • 二档、三档缴费基数: 9309元 (2022年深圳市在岗职工月平均工资)。 这部分基数的设定,体现了政府在平衡不同收入群体社保负担方面的努力,但不同档次的具体含义和适用人群,还需要进一步细化解读。我个人认为,更清晰的说明有助于提高社会公众的理解度。

总而言之,深圳社保缴费基数的调整,反映了当地经济发展水平和社会保障政策的动态调整。 这其中也涉及到如何更精准地平衡财政支出与民生保障之间的关系,以及如何进一步完善社保体系以应对未来挑战等复杂问题。 例如,未来可否考虑将缴费基数与物价指数挂钩,以应对通货膨胀的影响? 这是一个值得探讨的方向。 毕竟,社会保障体系的完善是一个长期而持续改进的过程。

社保缴纳基数是什么意思?

社保缴纳基数,简称社保基数

  • 计算依据: 职工上一年度1-12月所有工资性收入月平均额。
  • 作用: 计算单位及职工社保费,以及职工社保待遇。
  • 限制: 存在上限和下限,各地标准不同。例如,2023年北京市社保缴费基数上限为30462元,下限为3468元。(数据仅供参考,请以官方公布为准)

基数并非工资总额。 它剔除了一部分收入。具体哪些收入不计入基数,需要查阅当地社保部门的具体规定。这关乎你的个人缴费金额和最终领取的待遇。 弄清这个,才能更好规划养老生活。 基数的确定直接影响个人利益。

怎么算自己的社保基数?

哎,社保基数这事儿,我可太有体会了。刚毕业那会儿,稀里糊涂,工资单上的数字和实际到手的钱,总觉得对不上,后来才知道,原来是社保在“捣鬼”。

说起来,2018年刚到上海工作,在一家小公司,人事姐姐每次都说按最低基数交。当时也没多想,反正到手的钱还行。直到后来跳槽到一家大公司,才发现之前的社保缴费记录,啧啧,影响可大了。

简单来说,社保基数就是你交社保的那个“底数”,它不是你每个月实际到手的工资,而是你上一年的月平均工资性收入。

  • 工资性收入:工资、奖金、津贴、补贴,反正就是单位发给你的所有钱,都要算进去。
  • 上一年:不是指你入职那天开始算,而是指上一整个自然年,也就是从1月1号到12月31号。

就拿现在(2024年)来说,如果我要算我的社保基数,那就要看我2023年1月到12月,每个月工资条上的“应发工资”是多少,然后加起来,除以12,得出来的那个平均数,就是我的社保基数。

注意!

  • 如果你的工资超过了当地社保局规定的上限,那就按上限交。
  • 如果你的工资低于当地社保局规定的下限,那就按下限交。
  • 每个地区的上下限不一样! 上海的肯定跟我们老家安徽泾县不一样。
  • 别忘了问问你们公司的人事,他们会告诉你最准确的数字。

反正,搞清楚社保基数,才能更好地规划自己的未来,毕竟,它关系到你的养老金、医保等等,可不是小事儿!

怎么查自己的社保基数?

我前天查社保基数,折腾半天。2023年10月26日,下午两点左右,我在公司电脑上登录国家社会保险公共服务平台,网址是http://si.12333.gov.cn。 注册登录很顺利,手机号验证码秒到。

然后就卡住了…… 找半天没找到“个人权益记录”这个板块,最后在“我的社保”里才发现。

个人权益记录里,有缴费明细。 里面清清楚楚地列着每月的缴费基数、缴费金额,还有单位名称——XX科技有限公司。我仔细核对了2023年1-9月份的,都对得上。

基数是5000元, 我记得年初的时候人事跟我说过。现在看来没错。

不过,这个网站有点不好用,页面设计不太友好。 找东西费劲,信息又挤在一起,看着有点乱。 要是能改进一下就好了。

另外,我发现它只显示近几年的记录。 想看更早的,估计得去社保局现场问。 我之前在北京工作,那边的记录不知道能不能查到。 麻烦。

个人社保基数是如何计算的?

社保基数?这玩意儿,说简单也简单,说复杂嘛……能绕你三天三夜!简单来说,大部分情况下,就看你上一年赚了多少钱。 就像你去菜市场买菜,你的社保基数就是你“菜篮子”的总价。

但!这“菜篮子”的价钱,国家可有“监管”。

  • 上限:你要是赚的比当地平均工资高出三倍还多,那不好意思,你的“菜篮子”价格就被强行“打折”到平均工资的三倍。 想想那些年薪百万的精英们,是不是有点心疼?毕竟,他们的“菜篮子”也“缩水”了。

  • 下限:反过来,要是你赚的比当地平均工资低六成,那你的“菜篮子”也“被涨价”到平均工资的六成。 这大概就是传说中的“兜底”吧,别担心,国家不会让你“饿肚子”。

  • 中间地带:至于介于上限和下限之间的大多数人?恭喜你!你们的“菜篮子”价格,就是你们实际赚的钱。 踏踏实实,按照实际收入申报就对了。

2023年各地的平均工资,你自己去查查吧,我不背这锅。 想当年我算这玩意儿,算到怀疑人生,差点儿把算盘都砸了!(此处纯属夸张,本人其实用的是计算器)。 记住啊,这数据每年都变,别拿着去年的数据忽悠人,不然会被“打脸”打的啪啪响。 这可不是开玩笑,社保这玩意,关系到你的养老、医疗等等,马虎不得!

总而言之,社保基数计算,就是个“夹心饼干”模型,被上限和下限牢牢“夹住”。 记住,多赚钱,基数才高,未来养老才更有底气! 这可是关乎你以后能不能“躺平”的大事!

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